Risicomanager Infraprojecten
Ben jij op zoek naar een uitdagende rol waarin je een cruciale bijdrage kunt leveren aan de veiligheid en functionaliteit van landelijke infrastructuur? Wil je onderdeel zijn van grootschalige projecten die hét verschil maken zelfs het nieuws halen? Dan ben jij de risicomanager die ik zoek!
Als risicomanager ben je betrokken bij belangrijke infrastructuurprojecten, zoals de bouw of renovatie van tunnels, bruggen en sluizen. Vanaf de tenderfase tot aan de oplevering speel je een sleutelrol bij het identificeren en beheren van risico's, waardoor deze projecten niet alleen succesvol, maar ook veilig kunnen worden uitgevoerd.
Ben jij klaar om je talenten in te zetten en vanuit het risicomanagementteam jouw stempel te drukken op de meest indrukwekkende projecten? Lees dan snel verder en reageer op deze vacature!
Functieomschrijving - Risicomanager Infraprojecten
Als Risicomanager maak je deel uit van de afdeling Projectbeheersing Infra. Samen met andere risicomanagers bepaal je de ontwikkeling van risicomanagement voor een integraal beheer van de projecten. Jouw doel is om risicomanagement effectief in te zetten binnen de projecten en het projectteam te motiveren om hieraan bij te dragen.
Je team Contractmanagement bestaat uit 4 FTE en valt rechtstreeks onder de statutaire directie. Onder leiding van de Manager Contractmanagement houdt jouw team zich bezig met alle zaken rondom het beheer van contracten: van risico-inventarisaties tot en met het verzekeren van deze risico's.
Enkele van jouw verantwoordelijkheden zijn:
- Het organiseren en leiden van risicosessies, zowel intern als extern met de opdrachtgever;
- Het in kaart brengen van risico's en kansen (risicoanalyse en -management) in samenwerking met het tenderteam tijdens de tenderfase van projecten volgens bijvoorbeeld de RISMAN Methode;
- Het uitwerken van risico's in templates en het uitvoeren van Monte Carlo-analyses;
- Je helpt mee om risico's en kansen te vertalen naar EMVI-plannen;
- Tijdens de uitvoeringsfase van het project monitor je samen met het projectteam de status van de risico's en stuur je eventueel bij;
- Het adviseren en rapporteren van de risico's aan het managementteam en de opdrachtgever, zodat er een gezamenlijk gedragen risicodossier met maatregelen is;
- Daarnaast denk je continu mee over de rol van risicomanagement binnen de organisatie.
Functiecriteria - Risicomanager Infraprojecten
Om succesvol te zijn in deze rol beschik je over het volgende:
- Je hebt een HBO of WO diploma en minimaal 5 jaar werkervaring in een vergelijkbare rol binnen een (bouw) technische organisatie;
- Je bent in staat om aanbestedingen goed te doorgronden en de risico’s in kaart te brengen;
- Je werkt graag samen in teams waarbij je zowel een kritische, coachende als motiverende rol aanneemt;
- Je hebt goede communicatieve en analytische vaardigheden en werkt resultaat gericht;
- Je hebt ervaring met Monte Carlo Analyses en de RISMAN-Methode.
Aanbieding - Risicomanager Infraprojecten
Wat kan je verwachten?
Naast een plezierige werksfeer, bieden ze een salaris van max. €6.500 bruto per maand op basis van jouw kennis en ervaring, en uitstekende arbeidsvoorwaarden, zoals collectieve verzekeringen, spaarloon, levensloopregeling, fietsplan, studiefonds voor de kinderen en een pensioenregeling. Doorgroeimogelijkheden zijn er volop; afhankelijk van jouw ambitie en inzet.
Hoe nu verder? Binnen vier werkdagen laten wij je weten of je in aanmerking komt voor de positie. We plannen een kennismakingsgesprek in, digitaal of live. In dit gesprek informeren we jou zo volledig mogelijk over de vacature, het bedrijf en het vervolg van de procedure. In overleg met jou introduceren we je bij onze opdrachtgever om je vervolgens te blijven begeleiden in het sollicitatieproces. De Independent Recruiters Groep beschikt over een groot team met gespecialiseerde recruiters. Iedere recruiter heeft een zeer sterke focus op zijn eigen vakgebied. Hierdoor zijn zij de ideale sparringpartner voor zowel de kandidaat als de opdrachtgever.
Wat gaat er gebeuren?
Je hebt je sollicitatie ingediend en zorgt ervoor dat je alle benodigde documenten en informatie bijvoegt.
Ons team beoordeelt je sollicitatie zorgvuldig en evalueert je kwalificaties en ervaring. Daarna nodigen we je uit voor een (digitaal) gesprek met een van onze recruiters. Dit gesprek dient om meer te weten te komen over jouw achtergrond, vaardigheden en motivatie.
Na overleg met jou zullen we je voorstellen aan onze opdrachtgever. Afhankelijk van de opdrachtgever kunnen er één of meerdere gesprekken plaatsvinden, evenals een eventueel assessment, om je geschiktheid verder te beoordelen.
Als de klant/opdrachtgever besluit om jou de baan aan te bieden, ontvang je een formeel aanbod. Het is aan jou om dit aanbod te accepteren. Als je het aanbod accepteert, regelen wij de verdere financiële afhandeling en zorgen we ervoor dat alles in orde is voor jouw nieuwe positie.